劳资工资谈判落定 日大企业员工降薪保职位

||2009-03-21

在日本被称为“春斗”的一年一度的大型制造业企业劳资工资谈判18日纷纷落定，多数企业劳工组织的要求最终不敌公司惨淡的业绩。今年，工人们的加薪希望落空，不仅工资不可能涨，奖金水平还将低于去年。

　　除了松下、三菱电机等少数企业，大多数日本企业的协商结果是工资“零增长”。至于年度奖金，各企业都有不同程度的削减。

　　马自达的年度奖金降幅最大，由去年的5.8个月工资降至4.06个月；三菱汽车则从4个月降至2.4个月；本田由6.6个月降至5.0个月。丰田和日产的奖金也将有所下降，丰田承诺的奖金为5个月工资外加10万日元；日产答应的奖金额度为4.2个月工资。

　　企业方面称，在公司业绩不保的情况下，冻结工资削减奖金水平是为了尽可能保证就业，减少裁员。

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